Talenthåndteringssystem Bygget til Seriøse Ansættelsesteams
TalenthåndteringssystemFlowxtras talenthåndteringssystem samler talentopkøb, kandidatsporing, pipelinestyring og arbejdsstyrkesanalyser – alt i én platform designet til HR-teams, der ansætter i stor skala.
Alt dit HR-team behøver i ét Talenthåndteringssystem
AI-kandidatrangering
Ranger og vurder automatisk hver ansøger baseret på færdigheder, erfaring og jobmatch. Dit team ser de bedste kandidater først – ingen manuel sortering nødvendig.
Visuel ansættelsespipeline
Træk-og-slip kandidatstadier, teamnoter og statusopdateringer i realtid. Dit samlede ansættelsesforløb – synligt på ét blik.
Multikanal jobopslag
Slå op på Google for Jobs, LinkedIn, Facebook og 17 karrieredomæner samtidig. Ét klik – maksimal rækkevidde.
Teamsamarbejde
Del kandidatprofiler, tilføj struktureret feedback og træf ansættelsesbeslutninger i fællesskab – uden endeløse e-mail-tråde.
Ansættelsesanalyser
Spor tid-til-ansættelse, kildekvalitet, pipeline-konvertering og teamperformance. Data der driver bedre ansættelsesbeslutninger.
E-mailautomatisering
Færdigbyggede skabeloner til hvert ansættelsesstadium. Automatiske udsendelser udløst af kandidatstatusændringer. Forbliv professionel i stor skala.
Fra jobopslag til ansættelse i 3 trin
Slå dit job op
Opret din jobannonce og publicér den på 17+ karrieredomæner og de store jobportaler med ét klik.
AI screener ansøgere
Vores AI rangerer automatisk hver ansøgning efter færdigheder og erfaring. Dine bedste kandidater stiger til tops med det samme.
Ansæt de bedste talenter
Flyt kandidater gennem din pipeline, samarbejd med dit team, send tilbud og afslut ansættelsen – alt på ét sted.
Spor enhver ansøger. Gå aldrig glip af en topkandidat.
Flowxtra giver dig fuldt overblik over hele din rekrutteringspipeline. Se hver kandidat, hvert stadium, hver handling – i realtid.
- Tilpasselige stadier til ethvert ansættelsesforløb
- Delte teamvurderinger og struktureret interviewfeedback
- Automatiske kandidatnotifikationer på hvert stadium
- Fuld revisionssporlog for enhver ansættelsesbeslutning
Din næste store ansættelse er ét klik væk
Slut dig til 234+ virksomheder, der bruger Flowxtra til at bygge stærkere teams. Ingen kompleks opsætning, ingen skjulte gebyrer – bare smartere ansættelse fra dag ét.
Begynd at ansætte i dagIntet kreditkort krævet
Spørgsmål om vores Talenthåndteringssystem
Et talenthåndteringssystem (TMS) er en platform, der hjælper organisationer med at tiltrække, ansætte, udvikle og fastholde medarbejdere. Flowxtra kombinerer et kraftfuldt ATS med arbejdsstyrkeplanlægning, pipelineanalyser og automatiseret kommunikation – og giver HR-teams alt, hvad de behøver til at håndtere talent i stor skala.
Et standard ATS fokuserer kun på at indsamle og organisere jobansøgninger. Flowxtra går længere – det inkluderer AI-drevet kandidatrangering, multikanalds jobdistribution på tværs af 17 karrieredomæner, arbejdsstyrkeplanlægningsanalyser, samarbejdsværktøjer til teams og automatiseret kandidatkommunikation. Det er et komplet talenthåndteringssystem, ikke blot en ansøgningssporingsfunktion.
Ja. Flowxtra er bygget til ansættelse på tværs af flere lokationer og afdelinger. Hver afdeling eller lokation kan have sin egen karriereside, pipeline og rapportering – mens HR-ledelsen får et samlet overblik på tværs af hele organisationen.
Når en kandidat ansøger, analyserer Flowxtras AI deres CV, færdigheder og erfaring op mod dine jobkrav. Systemet tildeler en relevansscore og rangerer alle ansøgere automatisk. Dit team ser de stærkeste kandidater først – hvilket markant reducerer gennemgangstiden og hjælper dig med at finde den rette ansættelse hurtigere.
Ja. Flowxtra overholder fuldt ud GDPR, CCPA og EU AI Act-kravene. Alle kandidatdata opbevares sikkert inden for EU. Platformen inkluderer indbygget samtykkestyring, automatiske dataopbevaringspolitikker og sletning af kandidatdata på anmodning.
De fleste teams slår deres første job op inden for 10 minutter efter tilmelding. Der er ingen kompleks opsætning og intet IT-involvement kræves. Opret din konto, byg din jobannonce og gå live på tværs af flere jobportaler med det samme.