برنامج التوظيف للمستشفيات والعيادات ومرافق الرعاية الصحية
انشر الوظائف على 50+ موقع توظيف، تحقق من التراخيص الطبية تلقائياً، وحافظ على الامتثال للائحة GDPR — كل ذلك في منصة توظيف واحدة مخصصة للرعاية الصحية.
شغل الوظائف السريرية قبل اللجوء إلى وكالات التوظيف
تكلّف عمليات التوظيف البطيئة فرق الرعاية الصحية آلاف اليوروهات أسبوعياً بسبب العمالة المؤقتة. تُبقي Flowxtra خط أنابيب التوظيف نشطاً من خلال الفرز الآلي وتصنيف المرشحين بالذكاء الاصطناعي والنشر على أبرز مواقع التوظيف.
- نشر وظائف التمريض والأطباء على 50+ موقع بنقرة واحدة
- يوفر التصنيف بالذكاء الاصطناعي 4+ ساعات من الفرز اليدوي لكل وظيفة
- تنبيهات فورية عند تقديم أفضل المرشحين السريريين
توظيف متعدد المواقع للمستشفيات — لوحة تحكم واحدة
سواء كنت تدير عيادة واحدة أو شبكة من 50 مستشفى، تمنح Flowxtra كل موقع صفحة وظائف مخصصة بهويتك المؤسسية مع إدارة جميع المرشحين من لوحة تحكم مركزية.
- نشر الوظائف على جميع المواقع بنقرة واحدة
- صفحات وظائف مخصصة لكل موقع بشعارك المؤسسي
- صندوق بريد مركزي لجميع الأدوار السريرية والإدارية
توظيف متوافق مع GDPR — جاهز لعمليات التدقيق الصحي
تدير Flowxtra تلقائياً موافقات المرشحين وفترات الاحتفاظ بالبيانات وطلبات الحذف — مما يجعل كل عملية توظيف جاهزة لأي تدقيق من الجهات التنظيمية الصحية.
- إدارة موافقة GDPR مدمجة دون نماذج يدوية
- فترات احتفاظ قابلة للتخصيص مع حذف تلقائي
- سجل تدقيق كامل قابل للتصدير لعمليات التفتيش الصحي
فلاتر الوظائف مصممة للأدوار السريرية
تتيح Flowxtra لفريق الموارد البشرية إنشاء فلاتر منظمة للتخصصات الطبية وأنواع التراخيص وتفضيلات المناوبات — في دقائق، دون دعم تقني. فلاتر مخصصة لمؤسستك — medical specialties, license types, shift preferences — in minutes, without any IT support.
- Recruiters fill in structured fields when creating a job post — no free-text guesswork
- Candidates filter your career page by specialty, license type, or shift — instantly
- Create unlimited fields — Multi-select, Dropdown, Text, or Auto Number
كل ما تحتاجه للتوظيف في قطاع الرعاية الصحية
منصة واحدة. جميع الأدوار التي يحتاجها فريقك السريري.
Credential verification
Verify nurse and doctor registrations across 14 European regulators automatically.
Interview scheduling
Self-service booking that respects ward schedules and consultant availability.
GDPR-ready career pages
Branded pages with consent banners and lawful basis records included.
Hiring analytics
Track time-to-hire, source quality, and pipeline health across every location.
Automated email sequences
Keep candidates engaged with templated updates at every pipeline stage.
Multi-language job posts
Post in German, French, Dutch, and 10+ languages to reach more talent.
هل أنت مستعد للتوظيف الأذكى في قطاع الرعاية الصحية؟
انضم إلى أكثر من 500 عيادة تشغل الوظائف بشكل أسرع — دون المساس بمتطلبات الامتثال.
أسئلة من موظفي التوظيف في قطاع الرعاية الصحية
صُمِّمت Flowxtra للمؤسسات الصحية في منطقة الشرق الأوسط وأوروبا — من المستشفيات الجامعية إلى العيادات الخاصة ودور الرعاية. تدعم المنصة متطلبات الامتثال المحلية، والتحقق من تراخيص الهيئة السعودية للتخصصات الصحية وهيئة الصحة في أبوظبي، وتتكامل مع بيت.كوم وLinkedIn وغيرها من منصات التوظيف. معظم الفرق تعمل خلال 24 ساعة.
تدعم Flowxtra النشر بالعربية والإنجليزية على منصات بيت.كوم وLinkedIn وGulfTalent وغيرها، مع تصنيف المرشحين تلقائياً حسب التخصص والخبرة. تُقلّص المستشفيات في المنطقة زمن التوظيف للكوادر التمريضية من 6+ أسابيع إلى أقل من أسبوعين.
نعم. تعمل Flowxtra وفق اشتراطات GDPR الأوروبية وتدعم متطلبات خصوصية البيانات في دول الخليج. يُسجَّل موافقة المرشح عند التقديم، وفترات الاحتفاظ بالبيانات قابلة للتخصيص، وتُعالَج طلبات الحذف تلقائياً. جميع البيانات مخزنة في مراكز بيانات أوروبية (فرانكفورت + دبلن).
نعم. بنقرة واحدة، تنشر Flowxtra على 50+ موقع توظيف شاملاً بيت.كوم وGulfTalent وLinkedIn وIndeed وغيرها من المنصات المتخصصة في الرعاية الصحية. جميع الطلبات تصل إلى صندوق بريد واحد.
تتولى Flowxtra إدارة الامتثال تلقائياً لجميع الدول الأوروبية — فرنسا (RGPD) وهولندا (AVG) وألمانيا (DSGVO). تُسجَّل كل موافقة عند التقديم وتُحذف البيانات تلقائياً بعد انتهاء المدة القانونية.
نعم. تتصل Flowxtra مباشرةً بـ NMC وGMC وGDC وHCPC و10 واجهات برمجية أخرى لجهات التنظيم الأوروبية. يُتحقق من حالة الترخيص وتاريخ انتهائه تلقائياً عند استلام الطلب — ويُعاد التحقق قبل كل إسناد وردية.