Software de Seguimiento de Candidatos que Ayuda a los Equipos a Contratar Más Rápido
Software de Seguimiento de CandidatosEl software de seguimiento de candidatos de Flowxtra centraliza cada candidatura, automatiza el filtrado de candidatos y ofrece a su equipo un pipeline claro desde el primer clic hasta la oferta final, todo en una sola plataforma.
Sus ofertas publicadas en todas las principales plataformas
Cada Candidatura. Un Panel. Cero Caos.
Recopile candidaturas de más de 17 portales de empleo y dominios de carrera, puntúelas con IA y mueva a los mejores candidatos por su pipeline personalizado, sin necesidad de cambiar entre herramientas.
- Candidaturas de todas las fuentes en un solo lugar
- La IA puntúa a cada candidato automáticamente
- Fases personalizadas que se adaptan a su proceso de contratación
- Colaboración en equipo y notas en tiempo real
Software de Seguimiento de Candidatos que Realmente Ahorra Tiempo
Puntuación de Candidatos con IA
Cada candidato recibe una puntuación de relevancia automática. Sus candidatos más sólidos aparecen primero, sin ordenación manual ni talento perdido.
Publicación Múltiple con un Solo Clic
Publique en Google for Jobs, LinkedIn, Facebook y 17 dominios de empleo con un solo clic. Mayor alcance, sin esfuerzo adicional.
Fases Visuales del Pipeline
Arrastre candidatos por las fases de contratación personalizadas. Todos los miembros de su equipo ven exactamente en qué punto se encuentra cada candidato.
Análisis de Fuente y Embudo
Realice un seguimiento de qué portales de empleo traen a los mejores candidatos, dónde abandonan los candidatos y con qué rapidez cierra su equipo los puestos.
Correos Electrónicos Automáticos a Candidatos
Envíe correos electrónicos profesionales en cada fase automáticamente. Plantillas para cada momento, desde la recepción hasta el rechazo o la oferta.
Compatible con GDPR por Defecto
El consentimiento de los candidatos, la retención de datos y las solicitudes de eliminación están integrados. Mantenga el cumplimiento normativo sin configuración adicional.
Mueva Candidatos por Fases, No por Hojas de Cálculo
Sustituya las hojas de cálculo desordenadas y los hilos de correo electrónico por un pipeline de seguimiento de candidatos estructurado. Cada candidato tiene un estado claro, cada fase tiene un responsable y su equipo siempre sabe cuál es el siguiente paso.
- Nombres y orden de las fases totalmente personalizables
- Correos electrónicos automáticos a candidatos en cada fase
- Valoraciones del equipo y fichas de evaluación de entrevistas
Deje de Perder Grandes Candidatos por una Contratación Lenta
Los mejores candidatos salen del mercado en días. El software de seguimiento de candidatos de Flowxtra ayuda a su equipo a moverse más rápido, decidir con más inteligencia y contratar con confianza.
Empiece a Rastrear HoySin tarjeta de crédito · Plan gratuito disponible
Preguntas Sobre el Software de Seguimiento de Candidatos
El software de seguimiento de candidatos (ATS) es una herramienta de reclutamiento que recopila, organiza y rastrea las candidaturas a lo largo de todo su proceso de contratación. Centraliza los datos de los candidatos, automatiza el filtrado y ayuda a su equipo a colaborar en las decisiones de contratación, todo desde un solo panel.
Cuando publica una oferta en Flowxtra, esta se distribuye automáticamente a Google for Jobs, LinkedIn, Facebook y 17 dominios de empleo. Cada candidatura, independientemente de su origen, llega a su panel centralizado con la fuente etiquetada. No necesita consultar múltiples plataformas.
Cuando llega una candidatura, la IA de Flowxtra analiza el currículum en función de los requisitos del puesto y asigna una puntuación de relevancia. Los candidatos se clasifican para que su equipo vea primero a los más adecuados. Esto reduce significativamente el tiempo de filtrado sin perder buenos candidatos.
Sí. Puede crear los nombres y el orden de las fases que se adapten a su proceso de contratación: Candidato, Llamada Telefónica, Entrevista Técnica, Entrevista Final, Oferta, Contratado, o lo que mejor funcione para su equipo. Cada fase puede tener correos electrónicos automáticos a candidatos y notificaciones al equipo.
Sí. Flowxtra cumple plenamente con el GDPR, CCPA y EU AI Act. El consentimiento del candidato se recoge en la candidatura, la retención de datos es configurable y las solicitudes de eliminación se gestionan automáticamente. Todos los datos se almacenan de forma segura dentro de la UE.
La mayoría de los equipos publican su primera oferta y empiezan a recibir candidaturas registradas en 10 minutos. Sin configuración de TI, sin incorporación compleja: cree su cuenta, publique su oferta y su pipeline estará activo de inmediato.