Recruitingsoftware voor de Detailhandel en E-Commerce
Werf personeel voor winkels en magazijnen snel en op schaal — voor seizoenspieken zoals Black Friday en Kerst.
Massawerving zonder chaos beheren
Als u 50 verkoopmedewerkers of 200 magazijnmedewerkers nodig heeft, heeft u een systeem nodig dat schaalt. Flowxtra automatiseert screening, shortlisting en communicatie op elk volume.
- Vacatures voor alle vestigingen tegelijk plaatsen
- Geautomatiseerde screeningsvragenlijsten voor massale sollicitaties
- Centrale inbox voor alle sollicitaties van alle locaties
Alle winkellocaties vanuit één inbox bemannen
Werving beheren voor 20 winkels in drie landen met verschillende inboxes per locatie zorgt ervoor dat goede kandidaten door de mazen vallen. Flowxtra geeft uw HR-team één dashboard voor elke vacature, kandidaat en aanbod — in elke winkel.
- Één dashboard voor alle winkels, distributiecentra en landen
- Vestigingsspecifieke careers-pagina's met uw huisstijl
- Rol-specifieke pipelines voor verkoopmedewerkers, teamleiders en filiaalmanagers
Doorlooptijd verminderen vóór uw drukste handelsperiodes
Retailers die in oktober beginnen met werven voor het kerstseizoen zijn al te laat. De analyses van Flowxtra laten u precies zien hoe lang elke fase duurt — zodat u achterwaarts kunt plannen vanaf uw livedatum en uw seizoensteam op tijd kunt samenstellen.
- Funnel-analyses — gemiddelde doorlooptijd per roltype kennen
- Automatische pipeline-meldingen die kandidaten vooruit houden
- Aanbodbeheer en e-handtekening geïntegreerd — geen extra tools nodig
Vacaturefilters speciaal voor de detailhandel — niet voor generieke HR-software
Een nul-urencontractpositie in Amsterdam is niet hetzelfde als een fulltime filiaalmanager in Rotterdam. Flowxtra laat uw team exacte filters definiëren voor roltype, contract en locatie — so candidates self-qualify and your pipeline stays clean.
- Candidates select role type, contract, and preferred location — no free-text noise
- Filter by working hours, contract type, and availability before reviewing CVs
- Career page shows store-specific filters — candidates apply to the right location instantly
Alles wat u nodig heeft voor werving in retail en e-commerce
Één ATS gebouwd voor retailers die in volume en onder tijdsdruk werven.
Multi-board posting
Post to Reed, StepStone, Totaljobs, Indeed and 47+ boards simultaneously.
High-volume hiring
Process hundreds of applications at peak season without extra headcount.
Multi-store management
One dashboard for all store locations, cities, and countries.
Bulk interview scheduling
Book 100 candidates in an afternoon with self-service scheduling.
Peak season analytics
Track hiring velocity so you never miss a trading deadline again.
Automated candidate comms
Automated status updates keep candidates engaged and reduce ghosting.
Klaar om slimmer te werven in retail?
Sluit u aan bij retail- en e-commercebedrijven die met Flowxtra sneller werven.
Vragen van recruiters in de detailhandel
Flowxtra is ontwikkeld voor retail- en e-commercebedrijven in Nederland, België, Duitsland en het Verenigd Koninkrijk. Het integreert met Nationale Vacaturebank, Indeed en StepStone, en voldoet aan de AVG. De meeste HR-teams zijn binnen een uur volledig operationeel — zonder IT-betrokkenheid.
Flowxtra plaatst vacatures tegelijk op Nationale Vacaturebank, Indeed, LinkedIn en andere platforms, en filtert automatisch op contracttype, locatie en voorkeur voor werktijden. Supermarktketens en modewinkels op Flowxtra verkorten de doorlooptijd voor verkoopmedewerkers van vier weken naar minder dan tien dagen.
Ja. Flowxtra is gebouwd voor werving in hoog volume. U kunt honderden sollicitaties tegelijk verwerken met geautomatiseerde screening, bulk statusupdates en communicatie met één klik. Retailers werven seizoensmagazijnteams van 50–500 personen zonder extra HR-medewerkers aan te nemen.
Ja. Flowxtra voldoet volledig aan de AVG. Toestemming van kandidaten wordt vastgelegd bij de sollicitatie, bewaartermijnen zijn per land configureerbaar en verwijderingsverzoeken worden automatisch verwerkt. Alle kandidaatgegevens worden opgeslagen in Europese datacenters in Frankfurt en Dublin — geen datatransfer buiten de EU.
Met Flowxtra publiceren ze in één klik op Nationale Vacaturebank, Indeed, StepStone en 50+ andere boards. Salarissen, contracttypen (vast, tijdelijk, nul-uren, parttime) en werktijden worden automatisch per land opgemaakt. De meeste bedrijven plaatsen een nieuwe vacature in minder dan vijf minuten.
Ja. De aangepaste velden van Flowxtra laten u careers-paginafilters aanmaken voor contracttype (voltijd, deeltijd, nul-uren, seizoen), locatie en werktijden. Kandidaten zien alleen vacatures waarvoor ze werkelijk geschikt zijn — minder niet-passende sollicitaties en snellere beslissingen.