Recruitingsoftware voor Ziekenhuizen, Klinieken en Zorginstellingen
Publiceer vacatures op 50+ vacaturesites, verifieer BIG-registraties automatisch en blijf AVG- en IGJ-conform — alles in één recruitingplatform voor de zorg.
Zorgvacatures vervullen voordat uitzendbureaus nodig zijn
Trage wervingsprocessen kosten zorgteams elke week duizenden euro's aan uitzendkrachten. Flowxtra houdt uw pipeline actief met geautomatiseerde screening, AI-ranking en één-klik publicatie op Nederlandse en Europese vacaturesites.
- Verpleegkundige vacatures publiceren op 50+ sites inclusief Nationale Vacaturebank
- AI-ranking bespaart 4+ uur handmatige screening per vacature
- Realtime meldingen wanneer topkandidaten solliciteren
Multi-locatie werving voor zorggroepen — één dashboard
Of u nu één kliniek of een netwerk van 50 ziekenhuizen beheert, Flowxtra geeft elke locatie een eigen merkgebonden carrièrepagina terwijl u alle kandidaten centraal beheert.
- Vacatures publiceren voor alle locaties met één klik
- Merkgebonden carrièrepagina's per locatie met uw logo
- Centrale kandidatenpostbus voor alle klinische en ondersteunende functies
AVG-conforme werving — klaar voor IGJ-inspecties
Flowxtra beheert automatisch kandidaattoestemmingen, bewaartermijnen en verwijderverzoeken — zodat elke aanstelling klaar is voor inspectie door de IGJ of vergelijkbare toezichthouders.
- AVG-toestemmingsbeheer ingebouwd — geen handmatige formulieren
- Configureerbare bewaartermijnen met automatische verwijdering
- Volledig auditspoor exporteerbaar voor IGJ-inspecties
Vacaturefilters voor zorgfuncties — geen generieke template
Flowxtra laat uw HR-team gestructureerde filters aanmaken voor medische specialisaties, BIG-registratietypen en dienstvoorkeur — in minuten, zonder IT-ondersteuning. filters specifiek voor uw instelling — medical specialties, license types, shift preferences — in minutes, without any IT support.
- Recruiters fill in structured fields when creating a job post — no free-text guesswork
- Candidates filter your career page by specialty, license type, or shift — instantly
- Create unlimited fields — Multi-select, Dropdown, Text, or Auto Number
Alles wat u nodig heeft voor werving in de zorg
Één platform. Alle tools voor uw klinisch team.
Credential verification
Verify nurse and doctor registrations across 14 European regulators automatically.
Interview scheduling
Self-service booking that respects ward schedules and consultant availability.
GDPR-ready career pages
Branded pages with consent banners and lawful basis records included.
Hiring analytics
Track time-to-hire, source quality, and pipeline health across every location.
Automated email sequences
Keep candidates engaged with templated updates at every pipeline stage.
Multi-language job posts
Post in German, French, Dutch, and 10+ languages to reach more talent.
Klaar om slimmer te werven in de gezondheidszorg?
Sluit u aan bij 500+ klinieken die vacatures sneller vervullen — zonder concessies aan compliance.
Vragen van recruiters in de gezondheidszorg
Flowxtra is gebouwd voor zorginstellingen in Nederland en Europa — van universitaire medische centra tot privéklinieken en verpleeghuizen. Het platform is AVG-conform, ondersteunt verificatie van BIG-registraties en integreert met Nationale Vacaturebank, Indeed en gespecialiseerde vacaturesites voor de zorg. De meeste teams zijn binnen 24 uur operationeel.
Flowxtra is volledig DSGVO-conform en ondersteunt Duitstalige vacatures, verificatie door de Ärztekammern en publicatie op XING, StepStone en Jobvector. Ziekenhuisgroepen in Duitsland en Oostenrijk verkorten hun time-to-hire voor verpleegkundig personeel van 6+ weken naar minder dan 2 weken.
Ja. Flowxtra is volledig AVG-conform. Kandidaattoestemming wordt vastgelegd bij de sollicitatie, bewaartermijnen zijn configureerbaar en verwijderverzoeken worden automatisch verwerkt. Alle gegevens worden opgeslagen in Europese datacenters (Frankfurt + Dublin). Wij zijn ISO 27001 en SOC 2 Type II gecertificeerd.
Ja. Met één klik publiceert Flowxtra op 50+ vacaturesites inclusief Nationale Vacaturebank, Indeed, LinkedIn, Monster en gespecialiseerde zorgsites. Alle sollicitaties komen binnen in één centrale postbus.
Flowxtra beheert AVG-compliance automatisch voor alle EU-landen — Nederland (AVG), België (AVG), Duitsland (DSGVO) en anderen. Elke toestemming wordt vastgelegd bij de sollicitatie en gegevens worden automatisch verwijderd na de wettelijke bewaartermijn.
Ja. Flowxtra verbindt direct met het BIG-register, NMC (VK), GMC en 10 andere Europese toezichthouder-API's. Registratiestatus en vervaldatum worden automatisch gecontroleerd bij de sollicitatie — en opnieuw geverifieerd voor elke dienstverlening.